Kunnanhallitus, kokous 30.3.2026

§ 73 Liikunta- ja kulttuuriedun käyttöönottaminen

KNGDno-2026-211

Aikaisempi käsittely

Yhteistyöryhmä, 23.3.2026

Valmistelija

Antti-Pekka Hokkanen, Hallintojohtaja, antti-pekka.hokkanen@kangasniemi.fi

Kuvaus

Kangasniemen kunnassa on käynnistetty Liikkuva Kangasniemi luonnollisesti -ohjelma, jonka tavoitteena on edistää kuntalaisten ja henkilöstön liikkumista sekä kokonaisvaltaista hyvinvointia. Osana tätä kokonaisuutta on tarkoituksenmukaista tarkastella myös henkilöstön liikkumisen tukemisen keinoja.

Työterveyshuollon kustannukset erityisesti tuki- ja liikuntaelinsairauksiin liittyen ovat kasvaneet kunnassa, mikä korostaa ennaltaehkäisevien toimenpiteiden merkitystä. Liikunta- ja kulttuuriedun käyttöönotolla voidaan edistää henkilöstön fyysistä ja henkistä hyvinvointia sekä työssä jaksamista, että henkilöstön sitoutumisen vahvistamista. Lisäksi huomioitavaa on, että kunta joutui luopumaan polkupyörän edun tarjoamista työntekijöille verotusperiaatteiden muutosten myötä.

Verovapaa etu mahdollistaa monipuolisten palveluiden käytön, kuten liikuntapaikkojen maksut, kuntosalit, ryhmäliikunta (esim. tanssitunnit), sekä kulttuuripalvelut kuten elokuvat, teatteri, konsertit ja museot. Lisäksi etua voidaan hyödyntää esimerkiksi hieronta- ja virikepalveluihin voimassa olevien reunaehtojen mukaisesti.

Kunnalle on saatu tarjoukset kahdelta palveluntarjoajalta, joista vertailun perusteella esitetään valittavaksi Edenred. Palveluun liittyy latauskomissio, joka huomioidaan kustannusarviossa. Järjestelmä mahdollistaa jatkossa myös muiden etujen, kuten lounasedun, käyttöönoton.

Liikunta- ja kulttuurietu on työnantajan tarjoama verovapaa etu, jonka enimmäisarvo on 400 euroa vuodessa työntekijää kohden (vuonna 2026).

Esityksenä on, että liikunta- ja kulttuurietu otetaan käyttöön kertaluonteisena kokeiluna, jonka aikana arvioidaan sen vaikutuksia henkilöstön hyvinvointiin, työkykyyn sekä kustannuksiin. Etu olisi käytettävissä vakituisilla työntekijöillä, sekä määräaikaisilla, joilla on yli 6 kuukautta kestävä palvelussuhde vuonna 2026. Työntekijöille myönnettäisiin kertaluontoinen 50 euron liikunta- ja kulttuurietu. Kustannuksia edun myöntämisestä arvioidaan muodostuvan enimmillään 8 950 euroa.

Päätösehdotus

Esittelijä

Antti-Pekka Hokkanen, Hallintojohtaja, antti-pekka.hokkanen@kangasniemi.fi

YTR päättää esittää kunnanhallitukselle liikunta- ja kulttuuriedun käyttöönottamista kuvauksessa asetetuin ehdoin.

Päätös

Päätösehdotus hyväksyttiin.

Valmistelija

  • Antti-Pekka Hokkanen, Hallintojohtaja, antti-pekka.hokkanen@kangasniemi.fi

Päätösehdotus

Esittelijä

  • Kimmo Kainulainen, Kunnanjohtaja, kimmo.kainulainen@kangasniemi.fi

Kunnanhallitus päättää ottaa käyttöön liikunta-​ ja kulttuuriedun kuvauksessa asetetuin ehdoin.

Päätös

Päätösehdotus hyväksyttiin.

Tiedoksi

johtoryhmä, henkilöstöasiantuntija

Muutoksenhaku

Kunnanhallituksen päätöksestä tehtävän oikaisuvaatimuksen ohje: 

Tähän päätökseen tyytymätön voi tehdä kirjallisen oikaisuvaatimuksen. Päätökseen ei saa hakea muutosta valittamalla tuomioistuimeen.

Oikaisuvaatimusoikeus

Oikaisuvaatimuksen saa tehdä:

  • se,​ johon päätös on kohdistettu tai jonka oikeuteen,​ velvollisuuteen tai etuun päätös välittömästi vaikuttaa (asianosainen),​ sekä
  • kunnan jäsen.

Oikaisuvaatimusaika

Oikaisuvaatimus on tehtävä 14 päivän kuluessa päätöksen tiedoksisaannista.

Oikaisuvaatimus on toimitettava Kangasniemen kunnan kirjaamoon viimeistään määräajan viimeisenä päivänä ennen kirjaamon aukioloajan päättymistä. Oikaisuvaatimuksen voi toimittaa myös postitse tai sähköisesti. Postiin oikaisuvaatimusasiakirjat on jätettävä niin ajoissa,​ että ne ehtivät perille ennen oikaisuvaatimusajan päättymistä.

Asianosaisen katsotaan saaneen päätöksestä tiedon,​ jollei muuta näytetä,​ seitsemän päivän kuluttua kirjeen lähettämisestä. Käytettäessä tavallista sähköistä tiedoksiantoa katsotaan asianosaisen saaneen tiedon päätöksestä kolmantena päivänä viestin lähettämisestä,​ jollei muuta näytetä.

Kunnan jäsenen ja kuntalain (410/2015) 137 §:n 2 momentissa tarkoitetun kunnan katsotaan saaneen päätöksestä tiedon seitsemän päivän kuluttua siitä,​ kun pöytäkirja on nähtävänä yleisessä tietoverkossa kunnan kotisivuilla.

Tiedoksisaantipäivää ei lueta oikaisuvaatimusaikaan. Jos oikaisuvaatimusajan viimeinen päivä on pyhäpäivä,​ itsenäisyyspäivä,​ vapunpäivä,​ joulu-​ tai juhannusaatto tai arkilauantai,​ saa oikaisuvaatimuksen tehdä ensimmäisenä arkipäivänä sen jälkeen.

Oikaisuvaatimusviranomainen

Viranomainen, jolle oikaisuvaatimus tehdään on

Kangasniemen kunnanhallitus
Otto Mannisen tie 2
51200  KANGASNIEMI

kirjaamo@kangasniemi.fi

Oikaisuvaatimuksen muoto ja sisältö

Oikaisuvaatimus on tehtävä kirjallisesti. Myös sähköinen asiakirja täyttää vaatimuksen kirjallisesta muodosta.

Oikaisuvaatimuksesta on käytävä ilmi vaatimus perusteineen,​ ja se on tekijän allekirjoitettava. Sähköistä asiakirjaa ei kuitenkaan tarvitse täydentää allekirjoituksella, jos asiakirjassa on tiedot lähettäjästä eikä asiakirjan alkuperäisyyttä tai eheyttä ole syytä epäillä.

Oikaisuvaatimuksessa on ilmoitettava:

  • päätös,​ johon haetaan oikaisua,​
  • se,​ millaista oikaisua vaaditaan,​
  • millä perusteella oikaisua vaaditaan.

Oikaisuvaatimuksessa on lisäksi ilmoitettava tekijän nimi,​ kotikunta,​ postiosoite ja puhelinnumero. Jos oikaisuvaatimuspäätös voidaan antaa tiedoksi sähköisenä viestinä,​ yhteystietona pyydetään ilmoittamaan myös sähköpostiosoite.

Pöytäkirja

Päätöstä koskevia pöytäkirjan otteita ja liitteitä voi pyytää Kangasniemen kunnan kirjaamosta tai päätöksen tehneeltä viranomaiselta.

Kangasniemen kunta
Otto Mannisen tie 2
51200 Kangasniemi
kirjaamo@kangasniemi.fi
Puh. 040 719 9370