§ 65 Palkan takaisinperintä / xxxx xxx

Lataa 

KNGDno-2024-2

Päätöspäivämäärä

5.11.2024

Päätöksen tekijä

Hallintojohtaja

Päätöksen peruste

hallintosääntö § 52

Kuvaus

Xxx xxxx on toiminut aiemmin määräaikaisena tuntiopettajana Kangasniemen peruskoulussa ja lukiossa, 31.7.2024 asti.

Hänet on vakinaistettu 1.8.2024 alkaen, perusopetuksen ja lukion kielten tuntiopettajan tehtävään.

Lukuvuoden 2024 - 2025 alussa xxxxtehtiin A -palvelusuhde peruskoulun puolelle ja B -palvelusuhde lukion puolelle (sopimus hyväksytty 29.7.2024). Käytännössä näin tehtynä tämä on aiheuttanut näiden tuntiopettajien osalta isoja haasteita palkanmaksussa. Sen vuoksi Yläkoulu / Lukio rehtori ja henkilöstöasiantuntija tekivät ratkaisun 30.9.2024 niin että xB -palvelusuhde katkaistiin ja  tehtiin sisäinen siirto B:ltä A:lle, niin että jatkossa palkkaus menee kokonaan A -palvelusuhteen kautta maksuun.

Opettajien työsuunnitelmat ja opettajatietosivut saatiin valmiiksi vasta syyskuun loppupuolella, johtuen siitä, että opettajien TVA pisteytys -järjestelmä päivitettiin kuluvan syksyn aikana uudelleen ja hyväksyttiin vasta syyskuussa.

xxxxmaksettiin virkamääräyksiin perustuen tuntien mukaan palkka ajalta 1.8.2024-30.9.2024:

A palvelusuhde 16 tunnin mukaan (OPV 20 ) 80% (+ylitunnit)

B palvelusuhde 5 tunnin mukaan (OPV 16 ) 31,25% (+ylitunnit)

Perustunnit yhteensä 21 tuntia.

Palkanmaksutavan muutoksesta johtuen sekä lukuvuoden työsuunnitelman mukaisesti 1.10.2024 palkkausta muutettiin seuraavasti:

A palvelusuhde palkka 100% / 19 viikkotunnin mukaan (OPV 19 painotettuna) ja kun opettajalla on vahvistettu tuntimäärä yhteensä 27 t (yläkoulu, alakoulu ja lukio) niin  tuon lisäksi maksetaan tuntiopetuspalkkio 8 ylitunnin mukaan lukion maksatusperusteella. Tämän korjauksen mukaan maksettiin ko opettajalle A -palvelusuhteelle ajalle 1.8.-30.9.2024 takautuvasti 2*20% lisää palkkaa ja 2*8t tuntiopetuspalkkiota lisää.

Kun ko opettajan B -palvelusuhde "katkaistiin" niin se aiheutti sen, että tälle B -palvelusuhteelle ajalle 1.8.-30.9.2024 maksetut palkat tuli oikaista eli periä takaisinperintänä opettajalta takaisin. Tämä tehtiin suoraan lokakuun palkasta kuittaamalla. Nettona tuo oikaisu oli 1743,97 €. Tämä pystyttiin kuittaamaan suoraan lokakuun palkasta koska ko opettajan lokakuun palkka oli bruttona 10302,13 €.

Työnantajalla on oikeus oikaista ja takaisinperiä liikaa tai aiheettomasti maksettuja palkkoja, KVTES 2 luku / palkkaus / §20 / Saatavan kuittausoikeus ja palkan takaisinperintä + soveltamisohje.

Ulosoton suojaosuus on huomioitu.

 

 

Päätös

Päätän, että lokakuun palkanmaksun yhteydessä tehdyt palvelusuhteiden muutokset ja näiden vaikutuksesta B palvelusuhteen katkaisuun liittyvä palkan oikaisu 1743,97 € on oikein tehty.

Tässä on ollut kyse lähinnä palkanoikaisusta, joka on tullut palvelusuhteille tehtyjen muutosten vuoksi. Opettajatietosivut ja TVA pisteytys on vahvistettu vasta syyskuun lopulla, lokakuun palkkoihin toteutettavaksi. Kysymys ei ole varsinaisesta takaisinperinnästä vaan palkanoikaisusta. Päätöstä ei ennen lokakuun palkanmaksua voitu tehdä koska oikaistavan palkan euromäärästä ei ollut tietoa ennen palkanmaksua.

Allekirjoitus

Antti-Pekka Hokkanen, hallintojohtaja

Organisaatiotieto

Kangasniemi